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TEMPEAU® CONSEIL

TEMPEAU® CONSEIL : Faciliter la création et la mise en place de vos dispositifs de travail

Pour quels types de groupes et de dispositifs :

  • Les groupes de formation
  • Les groupes éducatifs
  • Les groupes de thérapie
  • Les groupes à médiation
  • Les groupes de développement personnel...

Pour quels objectifs

  • Rendre vos dispositifs de travail plus congruents
  • Renforcer leur pertinence et leur efficacité
  • Accroître leur capacité de contenance

Pour qui ?

  • Les écoles de formation spécialisées dans l’enseignement de techniques corporelles (écoles de massage, écoles de somatothérapie, écoles d’ostéopathie, IFSI, IFAS, écoles de sages-femmes, faculté de psychomotricité…), les organismes de formation, les établissements dont la mission est de transmettre, former, accompagner...
  • Les institutions de soins, les établissements éducatifs, les associations, les organisations, les collectivités...
  • Les formateurs, les équipes pédagogiques, les thérapeutes, les professionnels en libéral...

Pourquoi ?

L’identité d’une école de formation ou d’un professionnel repose sur un ensemble de valeurs (écoute, respect de l’intimité, bienveillance…) qui traduisent son état d’esprit et son éthique de travail. Les dispositifs et les exercices pratiques créés dans le but de mise en situation vont produire deux types d’effets : d’une part des effets attendus ou désirés, et d’autre part des effets dits collatéraux ou indésirables. Parmi les effets indésirables, certains vont aller à l’encontre des valeurs que l’école ou le professionnel souhaite transmettre. La manière dont un exercice est proposé (consignes, durée, choix d’objectif, rythme de transmission, démonstration, intervention…) et la manière dont un dispositif de travail est organisé (processus, organisation spatiale, lieu, choix d’enchaînement des séquences, mise en place…) peuvent littéralement s’opposer au système de valeurs que l’école, l’institution ou les professionnels s’efforcent de véhiculer ou d’incarner par ailleurs.
Au travers d’une méthodologie pratique, TEMPEAU® propose un accompagnement personnalisé afin de rendre vos dispositifs de travail le plus cohérent possible, en fonction de votre tâche, de vos objectifs, du public que vous accueillez et de vos valeurs (éthique de travail).


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